Министр просвещения РФ Сергей Кравцов принял участие в пленарном заседании «Профориентация: игра на опережение». Он рассказал о проведении первого Всероссийского форума по профориентации «Россия – мои горизонты», а также о перспективах развития профориентационной работы.
«Сегодня система профориентации уже дает свои результаты, мы видим, что школьники более осознанно выбирают профессию. Мы организовали занятия «Россия – мои горизонты», которые охватывают порядка 8,5 миллионов школьников. Ученикам с 6-го по 11-й класс рассказывают о различных профессиях. Для них организованы экскурсии на предприятия, в колледжи, высшие учебные заведения, где подрастающее поколение знакомится с теми возможностями, которые представляют и система образования, и отрасли экономики в разных регионах. Один из ключевых вопросов – развитие института наставничества. Важно, чтобы ребята уже с 6-го класса видели наставников из разных востребованных направлений», – отметил Сергей Кравцов.
Кроме того, министр просвещения обратил внимание на итоговые показатели вступительной кампании 2025 года, согласно которым заметно увеличился интерес поступающих к педагогическим специальностям, достигнув уровня конкурса в среднем 12 человек на одно место.
Новый учебный год принесет изменения в программу курса «Россия – мои горизонты»: появится региональная составляющая, благодаря которой примерно половина всех уроков сможет учитывать особенности конкретных регионов. Проект охватывает свыше 13 тысяч компаний-работодателей, почти три тысячи техникумов и около тысячи высших учебных заведений. К числу участников относятся крупные российские корпорации, среди которых «Роскосмос», «Ростех», «Росатом», «Российские железные дороги», «РусГидро», «Сибур» и прочие.
Руководитель единой системы профориентации «Билет в будущее» Иван Есин продемонстрировал инновационный онлайн-сервис «Витрина работодателей», позволяющий ученикам и их семьям самостоятельно регистрироваться на профильные мероприятия. По словам Есина, эффективность программы «Билет в будущее» зависит от активного участия представителей бизнеса, готовых показать детям современные условия производства, актуальные специальности и области профессиональной деятельности, привлекательные для молодых кадров. Созданный сервис предназначен специально для записи учащихся на тематические мероприятия предприятий-партнеров программы «Билет в будущее». Подобно курсу «Россия – мои горизонты», этот ресурс служит составной частью единого подхода к профессиональному ориентированию и способствует практике знакомства с реальной ситуацией на рынке труда.
В Республике Алтай активно формируется профориентированная среда для молодого поколения. Основная задача — обеспечить подростков возможностью выбрать профессию, соответствующую их личным предпочтениям, талантам и актуальным нуждам рынка труда.Эту важную миссию осуществляет Центр опережающей профессиональной подготовки, функционирующий в рамках реализации регионального проекта «Профессионалитет» национального проекта «Молодежь и дети».
Специалисты центра проводят тесты и профпробы, направленные на выявление талантов и предпочтений будущих специалистов, организовывают экскурсионные посещения рабочих мест и общение с представителями различных профессий. Эти меры направлены на повышение осведомленности молодежи о характере той или иной специальности и способствуют принятию ими взвешенных решений касательно своего будущего.
По итогам первого полугодия текущего года сотрудники центра оказали поддержку нескольким сотням юношей и девушек, помогая им определиться с дальнейшими образовательными и карьерными планами. Статистика деятельности центра показывает значительные успехи:
— Более восьми тысяч подростков получили представления о современных направлениях профессионального роста, приняли участие в мероприятиях и нашли свою дорогу в будущее.
— Программа «Билет в будущее» позволила 1/3 школьников средней ступени ознакомиться с увлекательными направлениями обучения и специализации. В настоящий момент проект объединяет около 18 тысяч учащихся и 1,5 тысяч педагогов.
— Старшеклассники получили уникальную возможность испытать себя в реальных условиях профессии благодаря участию в проекте «Первая профессия». Четыре десятка выпускников смогли уверенно приступить к началу своей профессиональной деятельности.
— 62 участника успешно закончили обучение по программам профподготовки и теперь готовы вступить в ряды специалистов выбранной сферы.
Заметную роль играет тесное партнерство образовательных организаций и местных производственных компаний. Студенты имеют возможность проходить практику непосредственно на предприятиях, приобретая важные профессиональные навыки и умения, что значительно повышает вероятность успешной интеграции в рынок труда сразу после завершения учебного процесса.
«Развитие института наставничества — это не просто передача опыта, а создание условий для раскрытия потенциала каждого молодого специалиста. Именно наличие рядом мудрого и внимательного наставника позволяет школьникам и студентам глубже проникнуть в суть профессии, увидеть реальные возможности и трудности выбранного пути. Без наставничества трудно представить успешную систему профориентации, ведь именно оно формирует устойчивые связи между поколениями и гарантирует преемственность лучших традиций в сфере труда и образования» — отметила руководитель Центра опережающей профессиональной подготовки Республики Алтай Татьяна Белецкая.
Фото: okean
